媒體及傳訊業人力需求穩定 數碼及社交媒體技能成行業趨勢
委員會今次採納新模式，透過業內專家參與的聚焦小組會議輔以桌面研究，蒐集業內人力情況的最新資料，涵蓋的行業包括新聞業、數碼/新媒體業、廣告與公共關係業，以及媒體製作業。委員會於2018年1至4月期間進行3次聚焦小組會議；另透過桌面研究，搜集業界招聘資料，以了解行業情況。
2016年第4季至2017年第3季所進行的桌面研究顯示，大約2,000項業內招聘當中，超逾7成（約1,500個）集中於廣告及公共關係業。
另外，由於大部分傳媒機構均設有數碼平台分支，預計機構會繼續調派傳統業務人手負責網上業務；而行業需要更多人力負責視頻製作或剪接工作，以及資訊科技專才，負責開發及支援流動應用程式。
報告指出，行業要求員工掌握不同範疇的多項技能，其中以社交媒體創造與受眾互動的內容、視覺化資訊以呈現新聞故事、以及視頻拍攝等，均是行業要求技能的趨勢所在。此外，廣告與公關業務客戶於宣傳策略亦有所改變，推出規模靈活，曝光率較高的宣傳活動。廣告及公關公司亦因應客戶需求提供適時服務，著重線上線下的融合體驗。
有見行業深受科技發展影響，媒體及傳播業訓練委員會主席馬健生建議，從業員應學習嶄新科技知識，並積極就新科技之運用向機構提出建議，以配合行業發展。
最新「2018年媒體及傳訊業人力更新報告」已上載於http://www.vtc.edu.hk/html/tc/about/manpower_survey.html「媒體及傳訊業訓練委員會」內，供公眾參閱。
VTC屬下設有25個訓練委員會，各個訓練委員會均定期進行人力調查，蒐集業內人力情況的最新資料，預測人力增長，及評估人力培訓需求，並向僱主、教育及訓練機構提出建議，以應付本港對各行業專才的需求。
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